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　藍(lán)領(lǐng)離職解決專家（EBD）與一般意義上的咨詢公司的不同之處在于，我們不僅為企業(yè)客戶提供解決方案的咨詢，而且實地幫助落實解決方案。具體操作時，首先會根據(jù)企業(yè)具體情況和存在問題，設(shè)計針對性的解決方案，然后會派出資深顧問團(tuán)隊進(jìn)駐企業(yè)落實方案，切實降低企業(yè)藍(lán)領(lǐng)離職率，幫助企業(yè)遠(yuǎn)離人才流失和用工荒。

產(chǎn)品菜單

1.突發(fā)事件管理專家Incident Management Expert

?常年個性化服務(wù)

①風(fēng)險識別 、②風(fēng)險預(yù)測 、③個性化預(yù)警機制 

?常年共性化服務(wù)

①權(quán)威專家面對面 、②定期HR 法規(guī)咨詢、③定期法律沙龍、④勞動保障類講座

?專項一對一服務(wù)

①媒體政府娛樂監(jiān)控、②預(yù)警機制啟動、③一對一整體解決方案 、④案例總結(jié)和警醒

2.員工關(guān)系服務(wù)Employee Relations Service

?員工調(diào)研計劃

滿意度調(diào)研/離職率調(diào)研/需求服務(wù)調(diào)研

?員工福利計劃

節(jié)假日慰問關(guān)懷/慶生會/員工旅游/系列講座

?員工激勵計劃

優(yōu)秀員工評選/技能競賽/入職紀(jì)念/員工光榮榜

?員工活動計劃

節(jié)日晚會/拓展訓(xùn)練游園會/趣味運動會/卡拉OK/俱樂部

?員工關(guān)愛計劃

心理咨詢/健康體檢傷病員工慰問/月度海報/溫情貼士

?員工溝通計劃

圓桌會議/員工接待日/400員工熱線/員工助理

3.員工培訓(xùn)外包服務(wù)Employee Training Outsourcing Service

?調(diào)研測評

①SHL崗位匹配度測試、②AOP職場個性測試、③“選才”測驗、④筆跡心理分析服務(wù)

?培訓(xùn)課程打包

①職業(yè)素養(yǎng)課程 、②HR序列課程、③管理咨詢課程、④營銷系列課程

?離職率問題解決方案

①藍(lán)領(lǐng)人才評鑒 、②體驗式TBC培訓(xùn)、③技能類的提高課程

4.勞動力供需動態(tài)預(yù)測報告Labor S&D Dynamic Prediction Report 

?蘇州內(nèi)外經(jīng)濟(jì)情況的分析及預(yù)測

?蘇州季度勞動力供需情況整體發(fā)展動態(tài)

?不同工種、不同層次專業(yè)技能勞動力在各細(xì)分行業(yè)發(fā)展中的需求情況和未來趨勢分析

?各制造業(yè)行業(yè)勞動力供給的未來趨勢以及解決方式的探討

5.制造業(yè)勞動力用工成本分析告Labor Cost Analysis Report of Manufacturing Industry 

?同行業(yè)企業(yè)各地區(qū)勞動力供應(yīng)現(xiàn)狀，以及“造血”制動力的分析

?同行企業(yè)的直接人工成本差異的對比分析

?各制造業(yè)行業(yè)用工成本的未來趨勢以及解決方式的探討

EBD服務(wù)團(tuán)隊